近年来，抚州市乐安县公溪镇创新推行“三色”工作法，将党建引领、本土化调解和民生服务有机融合，构建立体化基层社会治理体系。

党建引领，打造矛盾化解“红色引擎”。该镇通过党委班子成员轮流接访、党员结对联系群众的“双轨制”模式，将信访窗口前移至村口，163名党员覆盖全镇12个村（社区），形成“有人接、有人管、有人办”的责任链条，实现全年零上访。

本土化调解，激活传统智慧“黄色纽带”。公溪镇选拔威望高、懂乡俗的“母舅”组成调解队伍，通过“泡茶听诉求—摆家谱讲理—签协议续亲情”三步法，结合每月“母舅说事日”在村口、祠堂等地开展矛盾纠纷调解，促进邻里和谐。

服务延伸，打造民生保障“金色闭环”。公溪镇通过整合相关职能部门的资源，创新推出“金色服务包”，将服务延伸至15个偏远村小组，全面覆盖群众“衣食住行”，实现从“被动接诉”到“主动解忧”的转变。（丁强）